Dans le cadre de la nouvelle étape du déconfinement qui approche, le gouvernement a détaillé le mercredi 2 juin le nouveau protocole sanitaire qui concernera les entreprises à partir du 9 juin. La principale évolution est la fin du 100% télétravail.
Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie du Covid-19 est un document de référence pour assurer la santé et la sécurité des salariés et la poursuite de l’activité économique.
Les employeurs d’au moins 50 salariés ont l’obligation de calculer et publier des indicateurs fixés dans un index de l’égalité femmes-hommes. Cette mesure permet de déterminer une note, qui si elle est inférieure à 75 points, doit entraîner la prise de mesures afin de supprimer les écarts détectés. À défaut, du respect de ces obligations, des sanctions financières sont encourues.
Au titre de l’année 2020, la publication devait intervenir avant le 1er mars 2021.
À peine publié, celle-ci va devoir être modifiée rapidement !
La baisse des taux de prise en charge est reportée d’au moins un mois Comme prévu, la baisse des taux d'allocation et d'indemnité d'activité partielle est une nouvelle fois différée d'un mois, les taux actuels étant maintenus jusqu'à fin mai.
2 jours de formation intensive Ces deux jours de formation se sont déroulés les 15 et 16 avril 2021 à notre agence de Toulouse Basso Cambo. L'intervenante de cette formation était Aurélie Rey - Consultante et Formatrice Certifiée en Droit Social Adjointe de notre Département Expertise Sociale.
Pour célébrer les 50 ans de BGH, nos équipes vont faire virtuellement tous ensemble le tour de la Terre ! L'objectif est de faire 40 000 kms en 7 mois, du 1er avril au 31 octobre 2021. Ce challenge est aussi solidaire, pour chaque kilomètre réalisé un euro sera reversé aux 2 associations soutenues : 1 Maillot pour la Vie et VNF dans le cadre du projet : "Replantons le Canal du Midi".
Top départ pour notre cycle d'actualité sociale 2021 ! La première demi-journée du cycle s'est déroulée le jeudi 18 mars 2021 en visioconférence. Une demi-journée bien chargée.
Depuis début 2020, il y a eu changement dans la gouvernance de BGH EXPERTS & CONSEILS.
Nous vous en disons un peu plus sur ce passage de relais grâce à l'interview de nos 3 nouveaux dirigeants dans l'article d'Entreprises à la Une.
Nous vous proposons de vous former aux règles de gestion du personnel les 15 et 16 avril 2021 à notre agence de Toulouse Basso Cambo. L'intervenante de cette formation est Aurélie Rey - Consultante et Formatrice Certifiée en Droit Social et Adjointe de notre Département Expertise Sociale.
Prolonger l'activité partielle ? Conclure un accord d’activité partielle de longue durée ? Prévoir des licenciements économiques ? Les entreprises fragilisées par la pandémie peuvent adopter plusieurs solutions en fonction de leurs besoins. Décryptage des avantages et inconvénients de chaque dispositif par Aurélie REY, notre Consultante Formatrice en droit social durant notre webinaire gratuit du vendredi 5 mars 2021 de 10h à 12h.
